首钢长钢在线培训APP是针对企业职工打造的学习、考试、培训的综合服务平台、首钢长钢在线培训APP提供丰富企业知识课程，助力打造高质量的职工团队。

基本简介

首钢长钢在线培训APP加强人才培养、激发职工活力与推进“学巴钢经验、促长钢发展”相结合，积极打造高技能职工队伍蓄水池，为实现公司高质量发展提供坚实人才支撑和智力保障。

首钢长钢在线培训考试平台通过验收正式投运。平台课程分管理、技能、党建、通识四大类，上传了涵盖党建、安全、成本、设备、环保、技能操作等200余门培训课程。平台储有近年各单位开发的24万余道“双基”试题，可实现“双基”线上考试、“三规两制”考试及日常需要的线上考试。

软件特色

钢包内有余钢，倾倒至渣罐后，渣场废钢会增多，用什么样的办法确保钢包内钢水浇完?

多线切分轧制时，料形头部切偏，怎么处置?

快速判断高炉风口漏水，高人有哪些诀窍?

调火工岗位检查孔板盒，发生过哪些事故，如何避免事故?

……

曾经，这些都是存储在关键岗位技术、操作人员头脑中，经几十年岗位历练积淀的经验、智慧、财富。

而今，有了这些属于个人，也属于企业的知识、智慧、经验的展示和存储、交流、学习的平台——首钢长钢在线培训考试平台。

常见问题

线上培训考试系统积分认定标准

培训积分

学员参加单位线下培训每1个课时积1分，公司级线下培训每课时积2分，参加外出培训根据培训效果一次积3-5分，培训课时量以培训归档资料认定。

自学积分

学员每完整自学一门在线培训课程积2-5分(按单点课程、新型学徒制课程、管理类课程定分)，线上自主报名参加培训班，按所学培训课程积分，按一门课程积2分累计。线上课程学习积分分值以系统统计为准。

考试积分

学员参加培训考试，成绩70分以下不得分，70—79分积1分，80—89分积2分，90分及以上积3分。考试积分分值以系统统计为准。

授课积分

兼职教师参加本单位培训授课，每1课时积3分，参加公司级培训授课，每1课时积5分，授课课时量以培训归档资料认定。

课件积分

被在线培训平台采用的优秀课件，一个单点课件积5分，一个PPT课件、小视频按难易度积5-10分。

案例积分

被在线培训平台采用的培训案例，一个积10分。案例编写要求是工作中实际发生的案例事件，包括事件发生经过、原因分析、改进措施等。案例以PDF格式发布，且须经单位领导审核。

更新日志

v1.2.7- 新增培训班模块
- 修复已知问题

v1.2.6- 增加强密码功能
- 修复已知问题

v1.2.5增加H5弹窗与原生的交互

v1.2.3

修复部分已知的问题